Steeds meer culturele organisaties roepen de hulp in van een adviseur op het gebied van diversiteit en inclusie. Hoe gaat zo iemand te werk? En: gaat de diversiteitsadviseur de cultuursector écht divers en inclusief maken? Mourad El Moussati (28), diversiteitsadviseur bij het Maritiem Museum Rotterdam en Museum Boijmans van Beuningen vertelt over de mooie én lastige kanten van het diversiteitsvraagstuk.

Museum Boijmans Van Beuningen heeft de wens een museum te zijn waar diversiteit en inclusie leidend is in personeel, programma, publiek en partners en onderschrijft de Code Diversiteit & Inclusie. De onlangs aangetrokken diversiteitsadviseur Mourad El Moussati gaat in de komende tijd met het museum aan het werk om deze ambities vorm te geven.