Solid Ground in Amsterdam zoekt een Zakelijk Leider voor 10 tot 12 uur per week | Vacature voor een Betaalde functie, Parttime, Freelance/ZZP | Sluitingsdatum: 15-01-2025
Solid Ground Movement werd 20 jaar geleden opgericht door hiphop-pioniers Bryan Druiventak en Alida Dors en behoort daarmee tot de eerste generatie hiphop-instellingen in Nederland. Solid Ground richt zich op het bestendigen van hiphop-cultuur door talentontwikkeling, coaching en het voeden van urban gemeenschappen, en vormt een verbindende schakel tussen jongeren, straatcultuur en de theaterwereld. De stichting biedt daartoe lessen en trainingen in diverse hiphop-stijlen, organiseert een talentprogramma voor jongeren en semi-professionals, en brengt verschillende hiphop-communities in Amsterdam samen. Daarnaast biedt Solid een netwerk en ontwikkelingskansen om makers te ondersteunen op weg naar professionalisering, en stelt het zijn drie studio’s (in het gebouw van de Tolhuistuin) ook open voor externe gebruikers.
In 20 jaar tijd heeft Solid Ground een flinke impact, netwerk en unieke positie opgebouwd in de hiphop- en straatcultuur in Amsterdam, met een rijk verleden. Nadat de instelling recent een moeilijke periode heeft overwonnen, is Solid nu weer klaar voor de toekomst. We zien nieuwe kansen om verder te groeien en worden daarbij ondersteund door stadsdeel Noord, projectsubsidies van Fonds Cultuurparticipatie en private fondsen.
Solid Ground zoekt op korte termijn een
Zakelijk Leider
10 tot 12 uur per week
Functie
- Je bent verantwoordelijk voor het zakelijke, financiële en organisatorische beleid, in samenspraak met de artistiek leider en artistiek coördinator. Je bent hun strategische sparringpartner voor beleid en uitvoering, en zet samen de lijnen uit.
- Je stelt zowel de jaar- als projectbegrotingen op en je bewaakt het budget. Je beheert het administratief proces, doet de betalingen en stuurt het externe administratiekantoor aan. Je bent verantwoordelijk voor het (doen) realiseren van de jaarrekening en jaarverslag.
- Je neemt initiatief bij het (doen) werven van de nodige subsidiënten en fondsen en je beheert en coördineert de verantwoordingen aan hen.
- Je stuurt het organisatorische proces en het team aan. Je bent verantwoordelijk voor het personeelsbeleid en het opstellen van contracten. Je bewaakt het behoud van een efficiënt archief, bestandsbeheer en administratie.
- Je legt samen met de artistieke leiding verantwoording af aan het stichtingsbestuur en coördineert de bestuursvergaderingen.
Profiel en competenties
- Je bent bekend of hebt affiniteit met hiphop, urban culture en talentonwikkeling.
- Je beschikt over minstens drie jaar ervaring met de genoemde werkzaamheden.
- Je bent een teamplayer, een verbinder en een open communicator.
- Je neemt de verantwoordelijkheid, opereert pro-actief, brengt structuur aan en bewaakt de continuïteit en focus.
- Je hebt oog voor de wensen en beleidskaders van de belangrijkste financiers en partners.
- Je bent goed in het onderhouden van netwerken en ziet kansen op zakelijk en commercieel vlak.
- Je bent vanzelfsprekend cijfervaardig. Verder komt het goed van pas als je een goede pen hebt, als je op de hoogte bent van de formele kaders van het werken in de cultuur, en als je een netwerk hebt binnen de culturele sector en/of het werkveld van hiphop en theater.
Het betreft een functie met een vaste uurbasis, maar met wisselende tijdsbelasting en mogelijke uitbreiding bij eventuele grotere projecten. Afhankelijk van je ervaring is de huidige interim-zakelijk leider beschikbaar om de nieuwe zakelijk leider enige maanden te begeleiden en coachen.
Start per zo spoedig mogelijk. Honorering conform cao Toneel en Dans op basis van werkervaring, in loondienst of als zzp-er. Solid Ground kent een open, informele en zeer inclusieve werkomgeving.
Stuur vóór 15 januari 2025 je cv met motivatie naar zakelijk@solidgroundmovement.nl. Kennismakingsgesprekken vinden plaats in de week 20 tot 24 januari 2025.
Meer informatie over de organisatie: zie onze website.