Bibliotheek Rotterdam: Netwerkcoördinator

Bibliotheek Rotterdam in Rotterdam zoekt een Netwerkcoördinator voor 24 uur per week | Vacature voor een Betaalde functie, Parttime | Sluitingsdatum: 08-02-2023



Bibliotheek Rotterdam is met bijna 2,7 miljoen bezoeken de drukstbezochte culturele instelling van Rotterdam. De bibliotheek vind je in de stad, in de buurt, op school en online. Onze missie? Bibliotheek Rotterdam helpt Rotterdammers om bewust, kritisch en actief deel te nemen aan de samenleving. Dit doen we door toegang te geven tot betrouwbare kennis en informatie en door activiteiten te organiseren op het gebied van taal, cultuur en maatschappij. We bieden dit zowel fysiek als digitaal aan, op een laagdrempelige wijze en bij voorkeur in de nabije omgeving van Rotterdammers. De bibliotheek is voor iedereen een uitnodigende ontmoetingsplek, waar mensen graag vertoeven, plezier hebben en waar vaardigheden aangereikt worden die ze nodig hebben om mee te kunnen doen in de samenleving.

Veel Rotterdammers hebben niet voldoende digitale vaardigheden om mee te komen in de maatschappij. Het project Digitale Inclusie zet zich in om zoveel mogelijk Rotterdammers te ondersteunen bij hun digitale vaardigheden. De Bibliotheek biedt daarbij hulp vanuit het Informatiepunt Digitale Overheid (IDO) en vergroot de digitale vaardigheden met vele activiteiten. Daarnaast werkt de bibliotheek met bijna vijftig Rotterdamse organisaties samen om zoveel mogelijk mensen te bereiken en te ondersteunen op het gebied van digitale inclusie.

Wij zoeken voor het project Digitale Inclusie binnen de missielijn Ontwikkelhuis Basisvaardigheden per direct een netwerkcoördinator

Netwerkcoördinator

24 uur per week

Waar ga je werken?
Je werkt voor het project Digitale Inclusie binnen de missielijn Ontwikkelhuis Basisvaardigheden.

Wat ga je precies doen?
Je werkt voor het project Digitale Inclusie en voert de regie op het Netwerk Digitale Inclusie. De belangrijkste taken zijn als volgt:

  • Je onderhoudt, versterkt en verbreedt het netwerk;
  • Je volgt stedelijke, regionale en landelijke ontwikkelingen en deelt deze met het netwerk;
  • Je organiseert netwerkbijeenkomsten voor de partners;
  • Je zorgt voor een gebiedsgerichte aanpak in de stad. Hiertoe organiseer je informatiebijeenkomsten en aanbodsessies met de partners in een gebied;
  • Je draagt zorg voor communicatie naar de partners;
  • Je zet een vrijwilligerspool en een docentenpool op en onderhoudt deze, in samenwerking met partners binnen het Netwerk Digitale Inclusie;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opleidingsplatform voor digivrijwilligers en breidt het platform uit met relevante trainingen;
  • Je deelt kennis over het thema digitale inclusie met behulp van de Kennisbank en breidt de Kennisbank uit waar nodig;
  • Je zorgt dat alle relevante lesmaterialen beschikbaar komen via de Toolbox en breidt deze Toolbox uit waar nodig, op basis van behoefte van het netwerk;
  • Je haalt advies op bij de kernpartners en de klankbordgroep.

Wat vragen we van jou?

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt uitstekende sociale vaardigheden en kunt helder communiceren;
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend;
  • Je kunt goed schakelen tussen verschillende niveaus, weegt belangen tegen elkaar af, bent besluitvaardig en analytisch sterk;
  • Je hebt ervaring op het gebied van projectmatig werken en het voeren van procesregie. Je bent bekend met de Prince2 methode of je bent bereid je hierin te verdiepen;
  • Je hebt ervaring en affiniteit met het onderwerp en met de Rotterdammers die gebruikmaken van onze dienstverlening;
  • Je hebt bij voorkeur een goed netwerk in Rotterdam.

Wat bieden wij?
Deze functie is ingeschaald in schaal 8 CAO Openbare Bibliotheken met een minimum maandsalaris van € 2.860,-en een maximum maandsalaris van € 3.665,- op fulltime basis. Bij ons is een werkweek 36 uur per week! Uiteraard word je ingeschaald op basis van jouw kennis en ervaring.

De tijdelijke aanstelling is tot en met 31 december 2023 met kans op verlenging.

Je ontvangt vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 3,25%.

Je neemt deel aan het pensioenfonds POB, waarbij wij als werkgever 2/3e van de premie betalen (pob.eu).

Afhankelijk van de functie kun je flexibel werken en je eigen tijd indelen.

Wij bieden een mooie selectie van secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals korting op bedrijfsfitness, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en een gratis lidmaatschap bij de bibliotheek.

Wij vinden het erg belangrijk om te investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling en groei. Wij gaan graag met je in gesprek over je ambitie en je hebt altijd toegang tot de e-learning omgeving van GoodHabitz met meer dan 250 trainingen.

Je werkt bij Bibliotheek Rotterdam, van, voor en met iedere Rotterdammer.

Enthousiast?
Is je interesse gewekt en ben je enthousiast geworden? Wij kijken er naar uit om jou te leren kennen! Je kunt je motivatiebrief en C.V. sturen voor 8 februari 2023 naar: sollicitatie@bibliotheek.rotterdam.nl.

Deze vacature staat intern en extern open. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Myrthe Rensen via m.rensen@bibliotheek.rotterdam.nl.

Wij ontvangen voldoende reacties op onze vacatures, acquisitie op deze vacature is dan ook niet nodig.

Solliciteer!

Meer informatie over de organisatie: zie onze website.